KIA GREEN LIGHT

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임직원 봉사단

기아자동차 임직원 봉사단은 임직원의 자율적인 봉사활동 참여를 기반으로, 나눔의 기업문화 구축에 앞장서고 있습니다.

포용적이고 안전하고 복원력 있는 도시와 거주지 조성을 뜻하는 아이콘

소개

기아자동차는 임직원의 자율적 봉사활동 참여를 기반으로 임직원 봉사단을 운영하며 사내 봉사문화를 확산해 나가고 있습니다.
그린라이트 봉사단은 더 많은 임직원이 더 많은 곳에서 나눔의 활동을 펼칠 수 있도록 장려하고 있습니다.

기아자동차 임직원봉사단
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봉사단운영방향

슬로건 나눔챌린지 114 개인별 1년간 1회, 4시간 이상 봉사활동 참여 권장

추진방식 전사·전직군 참여 확대 봉사단 체계 글로벌 확산 대외기관 협력 강화

봉사단로드맵

하단 텍스트 참고

  • 1ST STEP. 봉사단 체계 구축 및 운영 안정화

    2005 ~ 2015년
    2005년 봉사단출범
    2007년 사업정별 봉사단 체계구축
    2012년 임직원 봉사단 체계 구축
    2015년 전사합동 봉사주간 Green Light Volunteer Week 시행
  • 2nd STEP. 봉사 프로그램 내실화 및Comm. 강화

    2016 ~ 2020년
    봉사 프로그램 내실화 창전사합동 봉사주간 글로벌화 (해외법인 등), DIY봉사단 도입(자발적 활동 기획)
    커뮤니케이션 강화 인식확산 및 참여유도, 자부심 고취 등
  • 3rd STEP 임직원 봉사활동 조직문화 내재화

    2021년 ~
    자발적 봉사조직 중심으로봉사단 운영 개선
    임직원 봉사활동 조직문화 정착
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